Tobias Lütke، بنیانگذار Shopify، اعلام کرد که ده درصد از نیروی کار خود را رها می کند. او خود را به دلیل قضاوت نادرست از روندها سرزنش می کرد که در نتیجه کارمندان بسیار زیاد بود.
دلیل اخراج
Lütke مدیر عامل Shopify نامه ای را در وب سایت شرکت منتشر کرد و توضیح داد که چرا Shopify این همه کارمند را اخراج می کند.
دلیل اصلی اخراج، استخدام سریع برای تطبیق با افزایش روند خرید در تجارت الکترونیک بود.
آنچه در Shopify پیش‌بینی می‌شد این بود که افزایش سریع خرید تجارت الکترونیک در دوران کووید به عنوان یک روند ادامه خواهد یافت و پذیرش بیشتر خرید آنلاین را تسریع می‌کند.
در نامه توضیح داده شده است:
«وقتی همه‌گیری کووید شروع شد، تقریباً تمام خرده‌فروشی‌ها به دلیل سفارش‌های سرپناه به صورت آنلاین تغییر کردند.
تقاضا برای Shopify به شدت افزایش یافت. برای کمک به بازرگانان، نقشه‌های راه خود را دور انداختیم و هر چیزی را که احتمالاً می‌توانست مفید باشد، ارسال کردیم.»
متأسفانه، رونق پیش‌بینی‌شده در خرید پس از کووید محقق نشد.
مدیر عامل گفت که تصمیم گرفت برای پاسخگویی به تقاضای افزایش یافته استخدام را افزایش دهد و اکنون که پیش‌بینی‌ها کوتاهی می‌کنند، مجبور شد تصمیم دشواری بگیرد.
کارمندان Shopify در استخدام، نقش‌های پشتیبانی و فروش با اخراج مواجه می‌شوند.
در نامه اشاره شده است:
“…ما همچنین نقش‌های بیش از حد تخصصی و تکراری و همچنین برخی از گروه‌هایی را حذف می‌کنیم که داشتن آنها راحت بود اما از ساخت محصولات بسیار دور بودند.”
طبق ارسال پست‌های کارمندان آسیب‌دیده در توییتر، برخی از کسانی که از کار اخراج می‌شوند، بسته اخراج خوبی دریافت می‌کنند.
مدیر عامل همچنین توییت کرد که هر کسب و کاری که علاقه مند به استخدام هر یک از کارکنان اخراج شده می توانند با Shopify در placement@shopify.com تماس بگیرند.
واکنش کارکنان Shopify
در میان افرادی که تحت تاثیر قرار گرفته اند، کوین ایندیگ، یکی از اعضای معروف جامعه بازاریابی جستجو و یکی از اعضای سابق تیم رشد Shopify است.
کوین یک به‌روزرسانی را در یک توییت به اشتراک گذاشت:
متأسفانه، من نیز تحت تأثیر اخراج Shopify قرار گرفتم.
حقیقت این است که من خوب هستم و خواهم بود. بسته جدایی Shopify بسیار سخاوتمندانه است.
اگر استخدام می‌کنید، مراقب همکاران با استعداد من باشید!
من تابستان را تعطیل می‌کنم و سپس تصمیم می‌گیرم در پاییز چه اتفاقی بیفتد. ✌️
— Kevin_Indig (@Kevin_Indig) 2027 ژوئیه /a>
یکی دیگر از کارمندان توییت کرد:
پس از کمتر از یک سال در Shopify، تحت تأثیر اخراج‌های دیروز قرار گرفتم و اکنون دوباره به دنبال کار هستم.
این خیلی ناگهانی و غیرمنتظره هم برای من و هم برای کل تیمم است، و اولین بار است که از کار اخراج می‌شوم/تعفیف می‌شوم، و غیره. من هنوز در حال پردازش این موضوع هستم،
۱/۳
— ونس لوکاس (@vlucas) 27 ژوئیه ۲۰۲۲
می‌پرسم “چرا من؟” وقتی همه چیز خوب پیش می رفت، و سعی می کردم بفهمم چه چیزی در آینده برای من اتفاق می افتد.
من این هفته را می گذرانم تا به گام های بعدی خود فکر کنم، اما در عین حال، در صورت داشتن هر گونه فرصت Eng Mgmt/Lead، به خصوص برای تیم های frontend/React، راحت باشید.
۲/۳
— ونس لوکاس (@vlucas) 27 ژوئیه ۲۰۲۲
من دانش و تجربه عمیقی دارم که دوست دارم برای شرکتی که برای آن ارزش قائل است به خوبی از آنها استفاده کنم. DM های من باز است #Shopify #تاخیر
۳/۳
— ونس لوکاس (@vlucas) 27 ژوئیه ۲۰۲۲
نقل قول
نامه ارسال شده به Shopify مبنی بر اخراج کارکنان را بخوانید
تغییرات در تیم Shopify
تصویر ویژه توسط Shutterstock/Teacher Photo
